Een waardenvol commitment … “Zo’n commitment is het bevestigen van de welgemeende intentie om ‘back to back’ de uitdaging aan te gaan en het project tot een succes te maken. Het loyaliteitsstatement ‘Back to back’ is hierbij cruciaal. Het is zowel een samenwerkings- als een concurrentie strategie. Wij trekken samen op tegen de rest! Het impliceert dat het team als geheel scoort of als geheel faalt. Het eist dat er rugdekking wordt gegeven en dat men elkaar steunt. Het vergt dat men één front vormt tegen iedereen die tegenwerkt en één gezicht naar buiten maakt. ‘B2B’ creëert een thuisbasis en een groepscultuur met een ‘wij gevoel’. De spirit die hiermee binnensluipt inspireert en staat de teamleden toe zich te ontplooien en boven zichzelf uit te groeien. Het helpt om tegenvallers en teleurstellingen te verwerken en maakt het leuk om meevallers en resultaten te vieren.”
Meer weten? In het verhaal "Back to Back en Face to Face" uit het boek "KIEZEN EN GEKOZEN WORDEN" vertelt Henk van Os hoe en waarom het concept tot stand is gekomen.
Laat een reactie achter
Uw informatie
(Naam en e-mail adres zijn vereist. E-mail adres zal niet worden getoond bij de reactie).
This info is invaluable. Where can I find out more?
Geplaatst door: garcinia cambogia extract | 30-10-13 om 12:24